دور المقاربات البيداغوجية في تنمية الروح المقاولاتية : دراسة عينة من كليات الاقتصاد لجامعات الوسط

dc.contributor.authorرحيل, آسية
dc.date.accessioned2020-11-19T08:08:41Z
dc.date.available2020-11-19T08:08:41Z
dc.date.issued2020
dc.description266 ص. : 30 سمen_US
dc.description.abstractتحاول هذه الدراسة التعرف على أهم المهارات المقاولاتية التي يكتسبها الطلبة الجامعيين في الجزائر في ظل المقاربة البيداغوجية المتبناة، ومن ثم البحث في أثر هذه المهارات على تنمية الروح المقاولاتية لديهم، ح?ث بعد التطرق لأهم الجوانب النظر?ة وكذا الدراسات السابقة، تم تحديد السمات المكونة للروح المقاولاتية كما يلي: (الحاجة للإنجاز، الميل للمخاطرة واقتحام الغموض، الإبداع، الاستقلالية وتحمل المسؤولية، روح المبادرة)، كما تم تحديد المهارات المقاولاتية التي يكتسبها الفرد من خلال التعليم والتي تتمثل في: (المهارت الشخصية، المهارت الإدارية، والمهارت التقنية). وفي الجانب التطب?قي من هذه الدراسة قمنا بتوز?ع عدد من الاستب?انات على ع?نة عشوائ?ة من الطلبة الجامعيين، ح?ث تم استرجاع 560 استب?انا قابلا للدراسة، وبعد تفر?غ وتحل?ل نتائج هذا الاستب?ان معتمد?ن على أدوات إحصائ?ة مختلفة، توصلنا إلى أن هناك أثرا للمقاربة البيداغوجية المتبناة على تنمية الروح المقاولاتية، لكن ليس بالأثر القويen_US
dc.identifier.urihttps://dspace.univ-boumerdes.dz/handle/123456789/5828
dc.subjectالمقاولاتيةen_US
dc.subjectالمقاربات البيداغوجيةen_US
dc.subjectالمهارات المقاولاتيةen_US
dc.subjectالروح المقاولاتيةen_US
dc.titleدور المقاربات البيداغوجية في تنمية الروح المقاولاتية : دراسة عينة من كليات الاقتصاد لجامعات الوسطen_US
dc.typeThesisen_US

Files

Collections